تحت رعاية سمو الشيخة منال بنت محمد بن راشد آل مكتوم، حرم سمو الشيخ منصور بن زايد آل نهيان، نائب رئيس مجلس الوزراء وزير شؤون الرئاسة، رئيسة مؤسسة دبي للمرأة، أقامت جمارك دبي يوم الخميس 24 فبراير 2011 حفلاً لتكريم الفائزات بـ "جائزة أفضل أم عاملة لعام 2010"، في فندق رويال ميراج في دبي، بحضور عدد من القيادات النسائية في الدوائر الحكومية والخاصة، وممثلات عن وسائل الإعلام، وسيدات المجتمع.
وأكدت سمو الشيخة منال بنت محمد بن راشد، إن جائزة "أفضل أم عاملة لعام 2010" التي أطلقتها جمارك دبي بالتعاون مع مؤسسة دبي للمرأة، تعد المبادرة الأولى من نوعها على مستوى الدوائر الحكومية والمحلية، لتكريم النساء اللائي نجحن في خلق التوازن الصعب ما بين الدور الأسري الطبيعي لهن وتحقيق التميز في العمل، مشيرة إلى أن الجائزة تحقق هدفاً مزدوجاً، وهو تكريم المرأة التي تمثل قدوة حسنة للأمهات العاملات الناجحات، وتشجيع المنافسة الخلاقة بين الموظفات من خلال توفير الحوافز والإشادة بنجاحهن.
وذكرت سمو الشيخة منال بنت محمد بن راشد آل مكتوم ـ في كلمة ألقتها بالنيابة عنها شمسة صالح الرئيس التنفيذي لمؤسسة دبي للمرأة، أن الجائزة تؤكد على الالتزام الثابت لجمارك دبي إزاء توفير بيئة العمل الداعمة للمرأة حتى تستطيع الوفاء بالدورين المتوقعين منها كربة منزل راعية وموظفة منتجة جديرة بالثقة، مبينة أن المرأة أصبحت شريكاً رئيساً في عملية التنمية المستدامة للإمارات، كما أن قدرتها على المساهمة في إحداث التقدم على المستويين الاجتماعي والاقتصادي تمثل ثروة هائلة يمكن الاستفادة منها في النهضة التي تشهدها البلاد في القطاعات كافة.
وأوضحت سمو الشيخة منال بنت محمد بن راشد آل مكتوم، أن الهدف طويل الأجل لمؤسسة دبي للمرأة المتماشي مع رؤية صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، لم يقتصر على جهود الأمهات العاملات فحسب، شمل أيضا العمل على رفع مستوى الوعي لدى المجتمع والمؤسسات بالواجبات المنوطة بها، لدعم المرأة في كافة المراحل.
وقال سعادة أحمد بطي أحمد أن الرعاية الكريمة من قبل سمو الشيخة منال بنت محمد بن راشد آل مكتوم، للجائزة، والدعم الكبير الذي توليه مؤسسة دبي للمرأة لنشاطات جمارك دبي، يؤكد حرص سموها على دعم المرأة الإماراتية، وزيادة مساهمتها في مسيرة البناء. وأشار إلى أن "جائزة أفضل أم عاملة" تشكل دليلاً على الرعاية والتقدير الكبيرين اللذين تحظى بهما المرأة في جمارك دبي، إذ حرصت الدائرة على تمكين المرأة، وتعزيز دورها في العمل الجمركي، على الصعيدين الإداري والميداني، وخلق بيئة عمل مناسبة، تساعد الأم العاملة على العطاء والتميز في عملها وأسرتها، الأمر الذي أوصلها إلى تولي المناصب القيادية العليا، حيث تحتل حوالي 40 موظفة حالياً مناصب قيادية مرموقة في الدائرة.
وألقت فريال توكل، المدير التنفيذي لقطاع الشؤون المجتمعية والشراكة الحكومية في جمارك دبي، كلمة أكدت فيها أنه إنطلاقاً من كلمة سمو الشيخة منال بنت محمد بن راشد آل مكتوم في الدورة الثانية من منتدى القيادات النسائية العربية التي عقدت في يناير 2010، والذي أكدت خلاله سموها أن "القدرة على تحقيق التوازن بين الحياة المهنية والأسرية يعتبر المفتاح الأساسي لنجاح المرأة في العمل ووصولها إلى مناصب قيادية مع المحافظة على نسيج الثقافة العربية"، قامت جمارك دبي بإطلاق هذه الجائزة، إدراكاً منها لأهمية عمل المرأة في بيئة تقدر مسؤولياتها العملية والأسرية، وتوفر لها كل سبر التطور والارتقاء وصولاً إلى أن تكون جزءاً من صناعة القرار.
وأشارت توكل إلى لجنة تحكيم الجائزة أعجبت بحجم عطاء الموظفات المشاركات في المسابقة، وبقدرتهن على تحقيق التوازن بين الحياة العملية والأسرية، حيث كان البحث عن أفضل أم عاملة بين طلبات المشاركة، أمراً شاقاً لأن الفروقات كانت بسيطة جداً بينهن، وكان التحدي أمام اللجنة هائلاً لأن اختيار الأم القدوة، أمر شديد الصعوبة وسط عدد كبير من الأمهات التي تعتبر كل واحدة منها قدوة لأسرتها وأهلها ومجتمعها.
وبعد أن شاهد الحضور فيلماً تسجيلياً حول دور المرأة في جمارك دبي، والنجاحات التي حققتها في شتى المجالات، تم تكريم أعضاء لجنة التحكيم الثمانية، ومن ثم الإعلان عن أسماء الفائزات في فئات الجائزة الأربع، وهي الأم العاملة المتميزة (الجائزة الرئيسية الكبرى)، والأم العاملة في المجال الميداني، والأم العاملة في المجال الإداري، وفئة التكريم الخاص.
وحصلت مريم خليفة الشامسي على جائزة أفضل أم عاملة في جمارك دبي لعام 2010 عن جميع الفئات، وفي فئة أفضل أم عاملة في المجال الإداري، حصلت محبوبة باقر على المركز الأول، وثريا عبد الواحد على المركز الثاني، وسميحة عبد الله محمد على المركز الثالث. وفي فئة أفضل أم عاملة في المجال الميداني، فازت عائشة سلطان الظاهري بالمركز الأول، ومريم سالم بالمركز الثاني، وصديقة يعقوب بالمركز الثالث. أما في فئة التكريم الخاص، فحصلت سناء بلال سعيد على المركز الأول، وخديجة أحمد عبد الله على المركز الثاني، ونعيمة قاسم على المركز الثالث.
وأعربت مريم خليفة الشامسي، الفائزة بجائزة أفضل أم عاملة، عن تقديرها العميق لسمو الشيخة منال بنت محمد بن راشد آل مكتوم، على رعايتها للجائزة، ما كان له أكبر الأثر في تحفيز الموظفات العاملات على التميز في عملهن، وزيادة إنتاجيتهن بما يسهم في تحقيق المزيد من النجاحات للدائرة التي يعملن فيها، وللوطن الغالي الذي يعشن في كنفه. وأشادت بالدعم الكبير الذي يقدمه فريق القيادة في جمارك دبي للكوادر النسائية في الدائرة، حيث يتيح لهن فرص التطور والترقية، ويساعدهن على تحقيق التوازن بين مسؤولياتهن الوظيفية وواجباتهن الأسرية.
وتهدف الجائزة التي تعد الأولى من نوعها على مستوى الدوائر الحكومية المحلية إلى تكريم موظفات جمارك دبي اللواتي نجحن في تحقيق التوازن بين الحياة الاجتماعية والعملية وزيادة إنتاجيتها. وترشحت للجائزة أكثر من 50 أماً عاملة في الدائرة، تأهلت 13 منهن إلى المرحلة ما قبل النهائية، والتي اختارت خلالها اللجنة الإشرافية للجائزة عشر فائزات، حققن أعلى الدرجات وفقاً للمعايير الثلاثة التي وضعت للجائزة وهي التميز الأسري، والتميز الوظيفي، والموازنة بين دور الأم وتحقيق متطلبات العمل.