أهداف وسياسات

  1. توفير بيئة محفزة على التفكير الابداعي والابتكار
  2. توفير واقتناء مصادر المعلومات في مجالات متنوعة وذلك ضمن اهتمامات الدائرة وبأشكالها الالكترونية والمطبوعة.
  3. تمكين الموظفين من الحصول على وقت للقراءة التخصصية في مجال العمل خلال ساعات الدوام الرسمي.
  4. تكريس مفهوم التعلم الذاتي والتنمية المستدامة مما يساهم في رفع الكفاءة وتحقيق الاهداف الاستراتيجية للدائرة.
  5. بناء علاقات تعاونية مع إدارات المعرفة والمكتبات والمؤسسات الثقافية المحلية والعالمية من خلال نظم الفعاليات الثقافية.
  6. دعم أنشطة القراءة وتبادل المعارف والخبرات في محيط العمل.